الاحتراق النفسي لدى مدیري ومدیرات المدارس الثانویة وعلاقتھ ببعض المتغیرات
DOI:
https://doi.org/10.23813/FA/2009/13/1/20الملخص
ان الظروف التي مر بھا البلد وما ترتب علیھ من أزمات نفسیة وسیاسیة وأمنیة
وأقتصادیة قد ولدت مستویات مختلفة من الظغوط النفسیة لكافة فئاتھ على ان فئة
الموظفین العاملین في المؤسسات الدولة قد عانت من ظروف استثنائیة وان اختلاف
المستویات الوظیفیة للعاملین قد ولد أختلافا ً في مستویات الظغوط النفسیة التي
عانوا منھا فكانت من أھم نتائج ھذه الظغوط ھو حصول ظاھرة الاحتراق النفسي
وخاصة الموظفین الذین یحتلون مواقع قیادیة ومھام أداریة وخاصة المھام ذات
النشاط التربوي .
المراجع
الجعفري ، عبد اللطیف (٢٠٠٥) ، الاحتراق النفسي لدى العاملین من الاشخاص ذوي
الاحتیاجات الخاصة . بنكة الحصن للعلوم التربویة والنفسیة .
-٢ الخوما ، عبد الفتاح محمد سعید ، (٢٠٠٢) ، الارشاد النفسي والتربوي بین النظریة
والتطبیق ، الاردن .
-٣ العتبي ، ادم غازي (٢٠٠٣) ، الاحتراق الوظیفي لدى العاملین في القطاع الخاص
وعلاقتھ بنمط الشخصیة ، مجلة العلوم الاجتماعیة ، الكویت .
-٤ عودة ، یوسف محمود ، (١٩٩٨) ، ظاھرة الاحتراق النفسي وعلاقتھا بضغوط العمل
لدى معلمي المدارس الثانویة ، فلسطین ، الضفة الغربیة ، جامعة النجاح .
-٥ فروم ، رریك (١٩٨٩) ، الانسان بین الجوھر والمنظر ، مجلة المعرفة ، الكویت .
-٦ آل مسفر ، فریدة (٢٠٠٣) ، مصادر الاحتراق النفسي التي تتعرض لھا عینة من
التدریسات في جامعة الملك مسعود ، الریاض ، مجلة دراسات الخلیج .
- Cole , m , 1987 , Burnout among psychologists proessional
chology .
- Joe , E , Cetal , 1999 , Correlates oficevs , Humon Relations .
- Nordien , E.S , eteal (1998) Burnout among men and women inwor
and House , Resources administration
الملفات الإضافية
منشور
كيفية الاقتباس
إصدار
القسم
الرخصة
الحقوق الفكرية (c) 2009 https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.
حقوق النشر والترخيص
تطبق مجلة الفتح للبحوث التربوية والنفسية ترخيص CC BY (ترخيص Creative Commons Attribution 4.0 International). يسمح هذا الترخيص للمؤلفين بالاحتفاظ بملكية حقوق الطبع والنشر لأوراقهم. لكن هذا الترخيص يسمح لأي مستخدم بتنزيل المقالة وطباعتها واستخراجها وإعادة استخدامها وأرشفتها وتوزيعها ، طالما تم منح الائتمان المناسب للمؤلفين ومصدر العمل. يضمن الترخيص أن المقالة ستكون متاحة على نطاق واسع بقدر الإمكان وأن المقالة يمكن تضمينها في أي أرشيف علمي.
لمزيد من المعلومات، يرجى متابعة الرابط: https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/.
